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sp;这怎能不让商永成欣喜若狂。
而在下一步包括在近郊给机械厂新规划的那块地，也是要开始土木基建即将开始了。
再加上中医药产业园区的建设。
尽管面对如此超强大压力情况下，商永成不仅没有任何畏难情绪。
反而是斗志昂扬。
这些对于汉庭集团的老员工，可以说赤胆忠心。不怕挨累，就怕没有事情做。
而下一步按照秦沐阳的规划【秉昌机械】的旧址，准备和港岛的【鸿恒基集团】进行合作开发。
同时要把他打造成奉城一个地标性的建筑。
通过这次和【鸿恒基集团】进行合作，与强者合作，汉庭置业必将会再上一个台阶。
这对一直想要汉庭置业走出奉城的商永成而言，此次合作的机会弥足珍贵。
现在已经在一些大城市的分公司陆续成立了，并且人员的招聘组建也在有条不紊中进行。
而先期派出去的那些先遣骨干，已经开始抢滩市场，陆续的竞拍了一些地块在拿手里。
为以后进军全国市场而在做着前期准备。
“现在我们小范围开个碰头会，来的都是相关负责的。主要是围绕矿山机械厂后续的事宜。”
秦沐阳看到大家的状态，也是非常的满意。
看到秦沐阳会议开始进行了，作为秘书的白灵马上就在已经摊开的会议纪要上记录起来。
这也是秦沐阳的工作习惯。
有些通过发送电子邮件来布置任务的，都会有确认或者回执。
而进行这样会议的时候，必须要做好会议记录，然后参会人员要在会议纪要上签字确认。
这样如果哪个环节的工作没有跟上进度的话，就可以迅速查漏补缺，明确责任。
秦沐阳首先对于这次收购【秉昌机械】一事，对万大钧和曾茂权提出了口头表扬。
毕竟万大钧在和行政长官秋博古等人的接触和谈判中，很明确的阐明了自己的诉求。
然后又以中间人的身份，介绍曾茂权出场谈判收购的细节。
直至最后完成。
初步意向协议书已经签署完。
等到挂牌仪式那天，同时也是正式签约仪式，必须要非常隆重的邀请新闻媒体等参加。
到那时才算是水到渠成。
同时秦沐阳也对于后续工作提出了自己的要求。而万大钧和曾茂权也是频频点头。
当说到【秉昌机械】这块地开发的时候，秦沐阳对于商永成也做了相关的部署安排。
拿出打造地标性建筑群的方案。
然后做好预决算，最后在迎接港岛【鸿恒基集团】来访做好准备。
然后双方确定好合作方式以后，双方在针对开发的一些事项达成共识。
主要还是借鉴一下【鸿恒基集团】的先进开发理念，然后取长补短，最终进行全方位合作。
同时对于拆迁工作和新厂建设，也到列出来时间进度表。让大家该协同配合全力以赴。
说到关美婷这里，就是首先要把机械厂职工下岗再就业问题要衔接沟通好。
重新搭建机械厂组织架构。
然后对于老厂长赵山河等人的情况，再进行交流洽谈，按照正常的招聘考核流程进行。
如果通过的话就聘请赵山河担任总经理。
至于其他的涉及到一些繁杂细节的对接工作，还是交给万大钧去整体协调。
sp;这怎能不让商永成欣喜若狂。
而在下一步包括在近郊给机械厂新规划的那块地，也是要开始土木基建即将开始了。
再加上中医药产业园区的建设。
尽管面对如此超强大压力情况下，商永成不仅没有任何畏难情绪。
反而是斗志昂扬。
这些对于汉庭集团的老员工，可以说赤胆忠心。不怕挨累，就怕没有事情做。
而下一步按照秦沐阳的规划【秉昌机械】的旧址，准备和港岛的【鸿恒基集团】进行合作开发。
同时要把他打造成奉城一个地标性的建筑。
通过这次和【鸿恒基集团】进行合作，与强者合作，汉庭置业必将会再上一个台阶。
这对一直想要汉庭置业走出奉城的商永成而言，此次合作的机会弥足珍贵。
现在已经在一些大城市的分公司陆续成立了，并且人员的招聘组建也在有条不紊中进行。
而先期派出去的那些先遣骨干，已经开始抢滩市场，陆续的竞拍了一些地块在拿手里。
为以后进军全国市场而在做着前期准备。
“现在我们小范围开个碰头会，来的都是相关负责的。主要是围绕矿山机械厂后续的事宜。”
秦沐阳看到大家的状态，也是非常的满意。
看到秦沐阳会议开始进行了，作为秘书的白灵马上就在已经摊开的会议纪要上记录起来。
这也是秦沐阳的工作习惯。
有些通过发送电子邮件来布置任务的，都会有确认或者回执。
而进行这样会议的时候，必须要做好会议记录，然后参会人员要在会议纪要上签字确认。
这样如果哪个环节的工作没有跟上进度的话，就可以迅速查漏补缺，明确责任。
秦沐阳首先对于这次收购【秉昌机械】一事，对万大钧和曾茂权提出了口头表扬。
毕竟万大钧在和行政长官秋博古等人的接触和谈判中，很明确的阐明了自己的诉求。
然后又以中间人的身份，介绍曾茂权出场谈判收购的细节。
直至最后完成。
初步意向协议书已经签署完。
等到挂牌仪式那天，同时也是正式签约仪式，必须要非常隆重的邀请新闻媒体等参加。
到那时才算是水到渠成。
同时秦沐阳也对于后续工作提出了自己的要求。而万大钧和曾茂权也是频频点头。
当说到【秉昌机械】这块地开发的时候，秦沐阳对于商永成也做了相关的部署安排。
拿出打造地标性建筑群的方案。
然后做好预决算，最后在迎接港岛【鸿恒基集团】来访做好准备。
然后双方确定好合作方式以后，双方在针对开发的一些事项达成共识。
主要还是借鉴一下【鸿恒基集团】的先进开发理念，然后取长补短，最终进行全方位合作。
同时对于拆迁工作和新厂建设，也到列出来时间进度表。让大家该协同配合全力以赴。
说到关美婷这里，就是首先要把机械厂职工下岗再就业问题要衔接沟通好。
重新搭建机械厂组织架构。
然后对于老厂长赵山河等人的情况，再进行交流洽谈，按照正常的招聘考核流程进行。
如果通过的话就聘请赵山河担任总经理。
至于其他的涉及到一些繁杂细节的对接工作，还是交给万大钧去整体协调。